Nous avons mis au point des outils et méthodes de prévention QSE et de gestion des risques professionnels : des outils simples et fonctionnels :
Nous créons également des méthodes et de supports, à partir de vos acquis, pour du déploiement interne.
Nos références : Méthode de déploiement et supports de formations internes pour le groupe Michelin, des supports de formations internes du management pour Vebego, des outils de getions des AT pour Smurfit, Sanofi, Vicat ...
Après un inventaire des acquis, des freins et des leviers possibles, déployer les étapes de cette approche afin de passer de la sécurité curative de spécialistes à la prévention collective :
Il est indispensable que les structures, avec tous leurs acteurs, passent de la sécurité à la prévention active.
Mais pour fonctionner, cette approche doit être managée par les Directions et relayée par une communication efficace.
Un plan de progrès en prévention, motivant et impliquant, passe aussi par un "Diagnostic d'accidentologie®" qui inclus tous les aspects de l'absentéisme.
Cela permet d'agir juste, mais aussi de construire les argumentaires nécessaire à "vendre en interne" la démarche. Celle-ci comprend une phase de diagnostic des acquis et des freins, du conseil, de l'information et de la formation (interne et externe), des outils et un logiciel "prév'vision®"qui permet l'analyse explicite des faits accidentels et aide à la réalisation des analyses par l'Arbre des Causes.
Un plan d'actions est ensuite proposé en complément d'un rapport, avec accompagnement dans la priorisation, si cela est souhaité.
Propsition sur demande ou ✆ 01 43 57 42 72
Documents téléchargeables :
Plaquette de présentation de nos prestations et formations
Politique Qualité-Sécurité-Prévention
Conditions Générales de Ventes
Qualité réussite et assiduité chez Comes
Accessibilité de notre centre / handicap
Règlement intérieur stagiaires et visiteurs
Règlement intérieur stagiaires Covid-19
Règlement intérieur formateurs
Tableau-guide de nos principales formations (durée et validité)
